Human Resources Specialist

Zoomlion Cifa Makine Sanayi ve Tic. A.Ş.

Zoomlion 1992 yılında kurulmuş olup, Çin’de 14 büyük sanayi ve teknoloji parkı, dünya çapında üretim üsleri ile 100’den fazla ülke ve bölgeyi kapsamaktadır. Amacımız dünyanın dört bir yanında ki insanların ve tüm ekibimizin yaşamlarını geliştirmek.

Zoomlion bünyesinde sadece bir iş sahibi olmak değil, uzun vadeli bir kariyer inşaa etmenizi arzu ediyoruz. Aramıza katılarak iş makinası imalat endüstrisinin öncü markalarının ekip üyesi olmakla beraber, küresel kariyer imkanlarına da erişebilirsiniz.  katkıda bulunduğuna inanıyoruz.

 Zoomlion Ailesine katılmak üzere İnsan Kaynakları Uzmanı arayışımız bulunmaktadır  .

İŞ TANIMI

• Daha önceden minimum 2 yıl teknik departmanlarda (satış sonrası hizmetler; mekanik hidrolik elektrik ve pnömatik) işe alım konularında deneyim sahibi olmak,
• Politika ve prosedürlerin takip edilmesini ve uygulanmasını sağlamak,
• Satış sonrası hizmetler departmanında (Teknik) yöneticilere ve çalışanlara tanımlanmış kapsamları dahilinde İK rehberliği sağlamaktan sorumlu olmak,
• Satış sonrası hizmetler (teknik) işe alım hedeflerinin ve son teslim tarihlerinin karşılanmasını sağlamak için işe alım sürecinde aktif rol almak ve tam olarak yürütmek;(iş ilanları, Kariyer.net ve LinkedIn üzerinden yetenek kanalları oluşturma, telefon taramaları yapma, kısa liste oluşturma ve raporlama, görüşme loglarını güncelleme, şirket ofisi ile 2. ve 3. görüşmeleri ayarlama, adaylara geri bildirim verme, referans kontrolü, iş teklifi gönderme vb.) ),
• İşe alım ve ayrılma, performans yönetimi, yetenek yönetimi, çalışan bağlılığı ve iç iletişim süreçlerinde aktif rol almak,
• Yıllık İK bütçesinin hazırlanmasına destek olmak, işgücü maliyetinin tüm ölçümlerinde güçlü uzmanlığa sahip olmak,
• İK ile ilgili yerel/bölgesel/global raporların zamanında hazırlanması,
• Disiplin davaları, ihraçlar vb. tüm hukuki süreçlerin şirket avukatına uygun olarak yürütülmesi,
• İş makineleri sektöründe en yetenekli çalışanları bulmasını ve bünyemizde tutmasını sağlamak için yaratıcı ve yenilikçi fikirlerden yararlanmayı,
• Zoomlion Cifa Türkiye'nin çekici bir işveren olarak konumunu güçlendirmek,
• Temel İK süreçlerinin (takdir & ödüllendirme, eğitim & gelişim, performans yönetimi) yerel ve global sistem ve süreçler üzerinden desteklenmesi,
• Organizasyonel ve fiziksel ihtiyaçlarını anlamak için çalışanlarla aktif olarak iletişim kurmak ve ekip performansını, kültürünü ve çeşitliliğini artırmak için çalışan ilişkilerinde İK danışmanlığı sağlamak,

NİTELİKLER

• İşletme, endüstri mühendisliği veya sosyal bilimler bölümlerinden mezun,
• İnsan Kaynakları alanında en az 3 yıl deneyimli,
• Türk İş Hukuku bilgisine sahip,
• İyi düzeyde İngilizce bilmek şarttır,
• İşe Alım (Yetkinlik Bazlı Mülakatlar), Performans Yönetimi, Yetenek Yönetimi ve İşveren Markası konularında sağlam bilgiye sahip,
• Yeni İK uygulamalarını başlatmak, geliştirmek ve uygulamak konusunda heyecanlı,
  
• Mükemmel MS Office Becerileri, özellikle Excel'de yetkin,
• Yapılandırılmış, güçlü planlama ve yürütme becerilerini “yapabilirim” tutumu ve kendi kendini motive eden bir çalışma şekli ile birlikte sergilemek,
• İyileştirmeler ararken ve yeni fırsatlar bulurken olumlu bir tavır sergilemek, çalışma şeklinizin doğal bir parçasıdır,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış veya en az 2 yıl tecil edilmiş olmalıdır.

Temel Yeterlilik

• Zaman yönetimi
• Raporlama Becerileri
• İletişim yetenekleri
• kendini geliştirme
• Problem Çözme ve Karmaşıklığı Yönetme
• Aksiyon ve Çözüm Odaklı
• Karar Kalitesi
• Etik ve Değerler
• Dürüstlük ve Güven