Planlama Müdürü

Toros Tarım Sanayi ve Ticaret A.Ş.

EKİP ARKADAŞLARI ARIYORUZ !

1974 yılında Tekfen Holding bünyesinde kurulan ve günümüzde faaliyetlerini Toros Tarım adı altında sürdüren Tekfen Tarımsal Sanayi Grubu, iş hacmi, ürün/hizmet yelpazesi ve pazar payıyla Türkiye’nin kendi alanındaki en büyük kuruluşudur.

Türkiye’nin en büyük sanayi kuruluşları arasında ilk 60 içinde yer alan Toros Tarım, Türkiye genelinde 7 Bölge Müdürlüğü, 5 İşletmesi ile Tekfen Holding’in ikinci büyük operasyonunu temsil etmektedir.

Şirketimiz,

İstanbul’da bulunan Merkez'i için profesyonel ekibine dahil edecek "Planlama Müdürü"

aramaktadır.

Genel Nitelikler :

• Üniversitelerin Kimya veya Endüstri Mühendisliği bölümlerinden mezun(tercihen yüksek lisans mezunu),

• Üretim sektöründe en az 10 yıl planlama ve en az 5 yıl yöneticilik deneyimi olan,

• Çok İyi derecede İngilizce bilgisine sahip,

• Takip yeteneği güçlü, detaylar konusunda dikkatli, hedef ve sonuç odaklı çalışabilecek,

• MS Office ve ERP programlarına hakim, ERP implementasyon sürecine destek vererek sürece dahil olacak.

• Tercihen kimya sektöründe mesleki deneyime sahip,

• Planlama, raporlama, organizasyon ve kontrol yeteneği gelişmiş,

• İletişim gücü yüksek, analitik düşünme, karar alma, inisiyatif kullanma, stratejik düşünme yetisine sahip,

• Başarı ve sonuç odaklı çalışma sistemini benimseyen,

• Gelişime açık, yenilikçi, takım çalışmasına yatkın.

Görev Tanımı

• Şirketin politika ve stratejik hedeflerine ulaşması için optimum şekilde gübre üretim, tedarik ve dağıtımı ile hammadde tedariğini planlamak, gübre araştırma ve geliştirme faaliyetlerini yürütmek ve tedarik zincirinde yer alan bölümler arası koordinasyonu sağlamak,

• Şirketin gelişmesini, mevcut ve gelecekteki iş durumunu, uyguladığı teknoloji ve çalışma şartlarını etkileyecek politik, ekonomik ve teknolojik koşulları, kararları, değişiklik, yenilik ve gelişmeleri izlemek, durum değerlendirmesi yaparak bu gelişmeler ışığında yapılması gereken çalışmaları belirlemek,

• İlgili yatırım fizibilitelerine, mevzuat değişikliklerine, araştırma ve geliştirme çalışmalarına katkı sağlamak, görüş sunmak,

• Üretim planlarını, kapasite ve stok seviyelerini kontrol etmek, işleyişini takip etmek. Kapasite değişimlerini ve sebeplerini üst yönetime rapor etmek,

• Üretim ünitelerinin duruş nedenleri ve hammadde sarflarının kontrolünü takip etmek, iyileştirme önerileri sunmak,

• Ürün veya hammadde tedarik planlarını kontrol etmek, ilgili bölüme yönlendirmek, termin gecikmelerinde gerekli düzeltici ve önleyici faaliyetleri gerçekleştirmek,

• Maliyet hazırlamak, satış karlılığını takip etmek, maliyet azaltma ve kalite/ verimlilik artırmaya yönelik çalışmalar yapmak,

• Ekip yönetimi, ekibin eğitim ihtiyaçlarının belirlenmesi ve sürekli gelişmelerinin sağlanması ve performanslarının yükseltilmesi ile ilgili faaliyetleri gerçekleştirmek.