Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Dünyanın en önemli otomotiv yan sanayi firmalarından biri olan müşterimiz için aşağıdaki kriterlere sahip dönemsel  "Bordro ve Operasyon Uzmanı" arayışımız mevcuttur.


  • Minimum lisans mezunu,
  • Bordro süreçlerinde en az 3 yıl deneyimli,
  • SAP HR modülünde tecrübe sahibi olan ve hatasız kullanabilen,
  • MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,
  • Tercihen İngilizce bilen,
  • Bordro süreçlerinin yanı sıra operasyonel süreçleri ve idari işleri de desteklemiş olan,
  • Anadolu yakasında ikamet eden.


İŞ TANIMI

  • Çalışanlara ait aylık maaş hesaplamalarının yapılması ve maaş bordrolarının düzenlenmesi,
  • İşe giriş çıkış bildirimlerinin yapılması,
  • Firma bordrosunda yer alan personellerin özlük evrak süreçlerinin yürütülmesi ve takibinin yapılması,
  • Çalışanlara ait özel sağlık sigorta işlemlerinin yürütülmesi ve takip edilmesi,
  • Taşeron firmalar ile yapılan iş birliğine dayanan tüm finansal süreçlerin yürütülmesi ve takibinin yapılması,
  • Firma bünyesindeki araçların HGS ve OGS ihtiyaç ve takip süreçlerinin yürütülmesi,
  • Tüm fatura süreçlerinde finans departmanı ile koordineli çalışılması,
  • Operasyonel ve idari işler süreçlerinin yürütülmesi.



Manpower, Türkiye İş Kurumu’ndan 18.8.2016 tarihli ve 6 no’lu Özel İstihdam Bürosu izin belgesi ve 3.6.2017 tarihli Geçici İş İlişkisi Yetki Belgesi sahibidir.
İş arayanlardan hiçbir ad altında menfaat temin edilmez ve ücret alınmaz.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

İnsan Kaynakları Danışmanlığı