Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

2009 yılında Sedes Holding bünyesinde kurulan Gratis, Türkiye çapında 650’nin üzerindeki mağazası ile kişisel bakım sektöründe lider konumundadır. “Güzel Bak Kendine” mottosu ile 11 yıldır kişisel bakım sektöründe hizmet veren Gratis, dünyanın önde gelen markaları başta olmak üzere makyaj ürünlerinden cilt bakımına, bebek bakımından temizlik ürünlerine, hijyen ürünlerinden atıştırmalıklara kadar 13 farklı kategoride 8 binden fazla ürün sunmaktadır.

Türkiye’nin en büyük 500 şirketinden biri olan Gratis, kadın çalışan ve kadın yönetici oranları ile ilk 100 şirket arasında yer almaktadır. Gratis’in mağaza kadrolarının tümü kadın çalışanlardan oluşmaktadır. Tüketiciler tarafından ‘aşık olunan marka’ ve ‘kişisel bakım sektörünün 1 numaralı markası’ seçilerek birçok ödül alan Gratis, yenilikçi ve dinamik duruşu, ileri teknolojik alt yapısı ve uzmanlaşmış mağazacılık anlayışı ile birçok ilke imza atarak sektördeki hizmet çıtasını en üst seviyelere taşımaktadır.

Müşteriler, çalışanlar ve tedarikçiler nezdinde en cazip satış kanalı olan Gratis’in amacı; müşterilerine kolay ulaşılabilir, hızlı ve rahat alışveriş imkânı sunarken temel kişisel bakım ihtiyaçlarının yanı sıra heyecan veren yeni markalar ve ürünler ile müşterilerine kişiye özel keyifli bir alışveriş deneyimi sunmaktır. 

  • Üniversite mezunu,
  • Benzer pozisyonda 2 yıl deneyimli,
  • Çok İyi Seviyede İngilizce bilen,
  • MS Office programlarına hakim,
  • Planlama, takip ve organizasyon becerileri gelişmiş,
  • Diksiyonu düzgün, sözlü ve yazılı iletişimi kuvvetli olan,
  • Dış görünüşüne özen gösteren,güler yüzlü ve  enerjik,
  • Problem çözme yeteneği gelişmiş.

İŞ TANIMI

  • Bağlı olduğu yöneticinin ajandasını takip etmek, görüşme, toplantı, seyahat vb. etkinlikleri (uçak, araç, otel, vize, toplantı odası vb.) organize etmek,
  • Genel merkez çalışanlarının  toplantı, seyahat vb. etkinliklerinin organizasyonunu yapmak (uçak, araç, otel, vize, toplantı odası vb.)
  • Sorumluluk alanı dahilinde iç-dış yazışmaları yapmak, yöneticisi ile diğer birimler arasında bağlantı kurmak,
  • Devam eden proje ve süreçlerle ilgili olarak departmanlarla iletişim içerisinde olup, mevcut durumlarla ilgili olarak yöneticisini bilgilendirmek,
  • Gerekli raporları ilgili birimlerden temin etmek, yazışmaları yapmak  ve takip etmek,
  • Gerekli durumlarda istenen raporları, sunumları hazırlamak,
  • Bağlı olduğu yöneticinin ofis (telefon/e-posta) trafiğini yönetmek,
  • Bağlı olduğu yöneticinin misafirlerini karşılamak ve ağırlamak.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri