Adana(Sarıçam)

İş Yerinde

İş Yerinde

10 gün önce yayınlandı

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Departman

İnsan Kaynakları

İnsan Kaynakları

Başvuru Sayısı

212 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Başvuru Sayısı

212 başvuru

Departman

İnsan Kaynakları

Kariyer Image

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Genel Nitelikler

·         Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,

·         İnsan Kaynaklarının işe Alım, Kariyer Yönetimi, Performans Yönetimi, Eğitim ve Gelişim Yönetimi, Bordro ve Özlük İşleri süreçlerinde en az 5 yıl tecrübesi olan,

·         4857 sayılı İş Kanunu, İşkur ve Sosyal Güvenlik mevzuatına hakim, gelişmeleri takip eden,

·         İyi düzeyde bilgisayar bilgisine sahip (Özellikle LOGO, MS Office programları Excel, Word ileri seviyede kullanabilen),

·         Disiplinli ve gizlilik kurallarına riayet eden,

·         Temsil yeteneğine sahip yazılı ve sözlü iletişim becerileri yüksek,

·         Analitik düşünme, planlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş,

·         Mavi yaka ile iletişimi kuvvetli,

·         Mavi yaka ve Beyaz yaka performans ölçümünde deneyimli,

·         KVK uygulamasına hakim,

·         Mavi yaka işe alımında yetkin,

·         Adana’da ikamet eden,

·         Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış çalışma arkadaşı aramaktayız.

 

·         İŞ TANIMI

·         İşe alım süreçlerinin ilgili prosedürler çerçevesinde yürütülmesi,

·         İş ilanlarının hazırlanması, yayınlanması ve başvuruların değerlendirilerek mülakat organizasyonlarının sağlanması,

·         Aday havuzlarının oluşturulması ve yönetilmesi,

·         Adaylarla mülakat süreçlerinin yürütülmesi ve değerlendirilmesi,

·         İşe alım süreçlerinin baştan sona yürütülmesi; evrak takibi, aday geri dönüşleri ve özgeçmiş kayıtlarının oluşturulması,

·         İşe alım süreçlerinin verimliliğini arttırmak için stratejiler geliştirilmesi,

·         İstihdam süreçleri ile ilgili saha temaslarının kurulması, (Belediye, İşkur, İstihdam Büroları)

·         Personel performans ölçülmesi ve raporlanması,

·         İnsan Kaynakları departmanının yürüttüğü diğer tüm süreçlerde aktif olarak rol alınması.

Aday Kriterleri

En az 5 yıl tecrübeli
Ön Lisans(Mezun)
Yapıldı, Yapılmadı, Muaf

İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir? İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanları

İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir? İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanları