Stok Yönetimi ve Satış Destek Sorumlusu

DETRO HEALTHCARE KİMYA SANAYİ ANONİM ŞİRKETİ

Görev Tanımı;

-Stok analizleri, stok sayım, stok takibi ve kontroller yapılarak raporlanması ve yöneticilerine sunulması, 

-Yönetimden gelen direktifler doğrultusunda stok planlaması yapılması,

-İç ve dış pazardan gelen siparişleri ihracat ve pazarlama görevlisi takım arkadaşlarıyla koordineli bir şekilde karşılaması, satış öncesi ve sonrası süreçleri yürütülmesi, ilgili ve gerekli evrakların takibininin yapılması ve arşivlenmesi, ilgili sözleşmelerin takibi ve arşivlenmesi, imzalanmayan sözleşmeler için bilgi verilmesi,

-Özel hastane, kurum ve kuruluşlardan gelen siparişlerin ilgili yöneticiye bildirilerek fiyat alınması ve ilgili evraklarla birlikte müşteriye fiyat teklifinin verilmesi,

-Özel hastanelerle yapılacak olan sözleşmelerin hazırlanması, takibi, raporlanması ve arşivlenmesi

-Hastanelerden gelen siparişlerin ilgili programa (LOGO Tiger) işlenmesi ve sevkiyat departmanı koordineli bir şekilde teslimat planlamasının yapılarak sorunsuz bir şekilde müşteriye ulaşmasının sağlanması

-İrsaliye ile gönderilen siparişlerin faturalanmasını sağlamak, (var ise) fiyat farkı faturalarının kesilip muhatabı ile mutabakata varılması,

-Aylık ve yıllık rutinler dahilinde satılan ürünlerin takibi ve ilgili takım arkadaşlarının satış çizelgesini ve satış primlerini hesaplayarak ilgili yöneticilere raporlanması

-Aylık rutinler dahilinde hastanelere verilen kullanım amaçlı cihazların listelenmesi, takibi ve raporlanması,

-Bağlı bulunduğu yöneticileri tarafından verilen görevleri yerine getirilmesi ve istediği raporlamaları hazırlanıp sunulması,

İstenen Yetkinlikler

-Üniversitelerin 4 yıllık programlarından ( Tercihen Matematik, Endüstri Mühendisliği, İstatistik gibi programlardan ) mezun olmak,

-İlgili alanda minimum 2 yıl tecrübe sahibi, ( Tercihen Kimya Sektöründe )

-B sınıfı sürücü belgesine sahip ve aktif araç kullanabilen,

-Müsteri ilişkileri yönetebilme kabiliyeti ve becerisine sahip olmak,

-Diksiyonu düzgün ve iletişim becerileri gelişmiş

-Takım ruhuna inanan, takım çalışmasına yatkın ve organizasyon becerisine sahip olmak,

-Dikkatli ve titiz olmak,

-Stres ve zaman yönetimi konusunda problem yaşamamak,

-Araştırmacı, yeniliklere açık ve kendisini geliştirerek firmasının gelişimine katkıda bulunmak.